Chargé de recrutement en Ingénierie des systèmes embarqués H/F

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  • FRANCE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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  • Lyon

Viveris est un groupe de conseil et d’ingénierie qui accompagne depuis plus de 30 ans la transformation numérique des entreprises et de leurs produits. Nos ingénieurs interviennent dans 4 métiers complémentaires : les infrastructures, les systèmes d’information et la transformation digitale, l’informatique scientifique et technique, et les systèmes embarqués.

Le poste et les tâches


Votre rôle

VIVERIS est un groupe indépendant de conseil et d'ingénierie qui accompagne la transformation numérique des entreprises et de leurs produits.

En plein développement dans la Région Rhône-Alpes, nous cherchons à agrandir notre équipe basée à Lyon .

Rattaché(e) à l'agence de Lyon et à son Directeur, vous serez intégré(e) au sein de l'équipe technico-commerciale / recrutement.

Après une période d'observation et de formation par notre équipe locale, notre communauté nationale et nos partenaires, vous interviendrez sur les missions suivantes :

  • Identifier les meilleurs canaux de recrutement
  • Sélectionner les candidats correspondant aux métiers et aux valeurs de VIVERIS
  • Réaliser des préqualifications téléphoniques des candidats
  • Organiser et réaliser les entretiens (présentiel ou distanciel) en équipe
  • Partager les informations candidat avec les équipes commerciales, techniques et directions locales et nationales
  • Suivre l'avancement de chaque candidat dans le processus de recrutement
  • Élaborer les tableaux de bord de suivi des offres d'emplois et des recrutements
  • Mettre à jour les bases de données candidats
  • Rédiger des offres d'emplois de qualité et les diffuser sur les supports adaptés.
  • Participer à la stratégie de communication Recrutement

Démarrage rapide souhaité (à partir du lundi 4 septembre 2023)

Travailler au sein de VIVERIS, c'est pour vous l'opportunité d'agir et de jouer un rôle clé dans le développement d'une société apprenante et bienveillante.

VIVERIS vous fournit un cadre de travail agréable, collaboratif, et l'accès à des outils de qualité (Monster, Apec, HelloWork, LinkedIn Recruiter, LinkedIn Learning, Eolia...)

Le poste est basé à l'agence de Villeurbanne dans un cadre agréable et dynamique.


Profil recherché

Passionné(e) par le Recrutement, vous aimez relever des défis, travailler en équipe et partager avec les candidats et vos collègues de tous horizons.

Les nouvelles technologies et l'innovation sont des domaines que vous connaissez ou qui vous intéresse.

Vous êtes au minimum de formation Bac+3.

Vous avez déjà au moins 2 ans d'expérience à un poste de Chargé(e) de Recrutement, de préférence en ESN.

Si vous avez les qualités suivantes :

  • Dynamisme et réactivité ·
  • Sens de l'écoute et de la communication
  • Autonomie et prise d'initiative
  • Organisation et rigueur
  • Sensibilisation aux métiers de la R&D et de l'informatique
  • Envie d'apprendre

Alors ce poste est fait pour vous et nous vous rencontrerons avec plaisir !


En retour, nous vous offrons un cadre de travail de qualité, des espaces de création et une formation continue solide.

Vous êtes passionné, technophile, curieux et créatif ?
Alors nous serions ravis de vous rencontrer.